第477章 专注与多元化(3 / 4)
就开始悬崖勒马,砍掉了所有非核心的业务,只专注于乐器制造。然后就复苏了,夺回了失去的市场。”
周绍宁点了点头,“所以啊,这就是专注的重要性!”
宁雅娴看了周不器一眼,得到了他的许可后,才不卑不亢的说:“其实我觉得,紫微星并不多元,而是广义性的专注。”
“哦?怎么说?”
周绍宁对这个师妹充满了好奇。
宁雅娴道:“校内网、朋友网、微点安全卫士、微知网……这些其实都是互联网产品,内在都有这某种密切联系,内核都是统一的互联网思维,最本质的东西是不变的。千叶公司则不同,他们是利用公司原有的人力物力进入新的行业,就好像是让船长当机长,是千差万别的跨界。”
周绍宁呆了呆,竟有些哑口无言。
竟被一个小秘书给怼了?
别说他了,周不器也很吃惊,不由得上下打量她,“那你觉得校内网团购的新模式,怎么样?从互联网跨界到电子产品的制造。”
宁雅娴轻轻摇头,“我看不太懂。”
周不器笑道:“也是,你入职太短,等时间长了,可以多了解公司的业务。回头跟人事部说,你提前转正。”
“谢谢老板。”
宁雅娴点头致意。
周绍宁差点晕倒,竟有几分嫉妒。
这种水平的秘书,竟然还是试用期?
当然,跟她的美貌也不无关系。
集美貌与才华于一身的女子,走到那里都是焦点。
……
离开了银谷大厦,周不器很满意的夸她:“你表现的真好。”
“有奖励吗?”
“不是提前转正了吗?”
“你说过,我把内网做好,就可以提前转正。”
周不器有些好笑,没想到她会在这种小事上斤斤计较,“你想怎么样?”
宁雅娴很爽利,干脆利落的说:“给我加薪吧。”
“你薪水多少?”
“八千。”
“不低了啊……”
周不器皱皱眉。
月薪八千,相当于M1的基层干部的月薪了。
再加薪,给一个秘书开比管理层更高的薪水,就说不过去了。
宁雅娴坐在车里,平静的说:“我女儿今年两岁,在托儿所,每月八千。我家的房子比较大,我请了个阿姨。我下班晚了,她还要帮我接孩子,每个月给她四千的工资。”
周不器眨眨眼,“你手里没有结余吗?”
宁雅娴道:“离婚后,主要是房子归我,女儿归我,存款归我,公司归他。家里的存款有100多万,大部分我都投到股市里了
-->>(本章未完,请点击下一页继续阅读)